区应急管理局走访区人力资源和社会保障局会商安全生产工作

为推动国务院安委会安全生产“十五条硬措施”和本市、本区“78条举措”落实落地，筑牢安全防控屏障，全面保障一线员工安全和企业稳定发展，9月14日，区应急管理局主要领导率队赴区人力资源和社会保障局开展交流会商。

会上，双方围绕劳务派遣和灵活用工安全管理、生产安全事故防范、绩效考核和评优评先、工伤事故预防联动机制、法规政策宣传、无证上岗联合整治等重点工作进行了深入交流探讨。

双方一致认为，要以全区重大事故隐患专项排查整治2023行动的开展为契机，健全部门协作联动机制，抓好安全生产“十五条硬措施”落地落实，切实加强劳务派遣和灵活用工人员安全管理，加大重大隐患判定标准和应知应会内容的宣贯力度，找准企业安全生产存在的薄弱环节，精准施策、合力攻坚，从严整治各类违法违规行为，切实增强统筹发展和安全的能力，从源头上降低生产安全事故发生率。